Bliv Associate Consultant hos Right

Vi samarbejder med selvstændige, erfarne og ambitiøse økonomiprofiler. Som associeret konsulent hos Right bliver du en del af et stærkt fællesskab med andre selvstændige konsulenter, og du kommer til at indgå som en integreret del af vores kunders virksomheder på et strategisk såvel som operationelt niveau.

Vores kunder har høje forventninger til vores løsninger.

Det samme har vi til dig, der skal skabe løsningerne.

Krav til konsulentprofilerne:

Relevant uddannelsesmæssig baggrund, gerne kombineret med en baggrund fra revision
Veldokumenteret erfaring fra roller som f.eks. Financial Controller, Business Controller, Finance Manager, økonomichef eller lignende
Minimum to års erfaring som konsulent, enten som selvstændig eller fra et konsulenthus
Faglig skarp (toppen af dit felt)
Solide IT-kompetencer

Ord, der beskriver vores konsulenter:

Løsningsorienteret
Udadvendt
Likeable
Selvstændig
Ansvarlig
Proaktiv

Hvad vil det sige at være Associate Consultant hos Right?

Vi skaber vi fremdrift, driver projekter og løser komplekse problemstillinger for en lang række kunder – men vi gør det i fællesskab og med hinandens bedste interesser for øje. Det er vores konsulenter heldigvis enige i.

"Right er en ung virksomhed, der oser af entreprenørånd og stærkt fællesskab. Dialogen er gennemsyret af positiv stemning og begejstring for samarbejdet, og partnerne har en god forståelse for min baggrund, min erfaring og ønsker til opgaver. Der er en tydelig overensstemmelse mellem mine egne og Rights værdier, hvilket er med til at styrke samarbejdet og sikre en tæt relation."

"Vi deler en fælles forståelse for, hvad det betyder at gøre en forskel, hvordan kundens behov skal være i centrum og hvordan vi sikrer, at kompetencerne matcher opgaverne. Den fælles forståelse - oveni den gensidige tillid - gjorde valget meget ligefremt."

"At erfaring, professionalisme og en høj grad af integritet er i højsædet hos Right, gør det bare så meget mere naturligt, at jeg vælger Right frem for så mange andre konsulenthuse på markedet. Samarbejdet med Right og Rights kunder er præget af den fælles etiske og moralske høje standard, som lægges for dagen, og som vi alle er med til at vedligeholde – hver dag."

"Right har en respektfuld måde at arbejde på, og relationen til konsulenterne og kunden gennemsyrer dette. Jeg kan godt mærke, at ordentlighed er vigtigt - de har taget stressen og det ligegyldige væk."

"Right er ikke større, end de stadig kan huske vores navne og profiler i dagligdagen. Partnerne viser ægte interesse i at finde opgaver til mig, hvor såvel kemi som faglige kompetencer matcher - og så er de simpelthen bare nogle sympatiske mennesker."

Tidligere

Næste

Et arbejdsmiljø med respekt for fagligheden

Vi samarbejder med selvstændige, erfarne konsulenter med mindst 10 års relevant erfaring, der hurtigt kan træde til og gøre en forskel. Det gør vi, fordi interimsløsninger skal afhjælpe et her-og-nu-behov samtidig med, at de skal skabe mærkbare resultater, der giver genklang i fremtiden – og det kræver erfaring og konstant dygtiggørelse.

Derfor tilbyder vi vores konsulenter gode karrieremuligheder i et miljø, hvor der er fokus på høj kvalitet og stærkt, fagligt fællesskab, der giver dig mulighed for løbende sparring og udvikling.

En transparent forretningsmodel baseret på ordentlighed og tilfredshed

Hos Right har vi ikke behov for stjerner eller betingelser med småt. Vores forretningsmodel er 100 % transparent for alle parter, og du bliver hverken låst af klausuler eller udsat for en skæv fordeling af honorar, når du underskriver rammeaftale med os.

Vi tror på, at ordentlighed fremmer tilfredshed og engagement, og derfor belønner vi arbejdsindsats og initiativ.

"Det giver mig energi at arbejde et sted, hvor respekt og empati er kulturens kerne. Samarbejdet er baseret på tillid, og tilliden går begge veje.”

Right er ordentlighed

Vi stiller høje krav til ordentligheden hos alle, vi samarbejder med. Både kollegaer, konsulenter, kandidater og kunder. Derfor har vi brudt vores kerneværdi ned til 10 løfter, der definerer, hvordan vi er, hvordan vi arbejder, og hvordan vi tænker.